白山市审计局真抓实干落实目标责任制见成效

为加强队伍建设，不断提高工作人员的综合素质，白山市审计局日前制定下发了《2021年度平时考核工作方案》和《内部控制制度手册》，从党建、审计任务、教育培训、信息宣传、财务等各个方面推动全局工作制度化、规范化。通过考核达到鼓励先进、鞭策后进的目的，营造见贤思齐、比学赶超的良好氛围。

一是明确了考核主体、范围和考核对象。将全员纳入考核范围，对抽调、派出学习、挂职、长时间病事假等各类人员进行了明确的规定。二是规定了考核内容、指标和权重。根据科室人员各自不同职责和所承担的任务，从德、能、勤、绩、廉等日常表现着手，重点考核深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想及完成审计署、省审计厅及市委市政府重要工作目标的情。三是制定了考核程序、方法和时间。四是各负其责，落实了责任主体。 

通过落实目标责任制，逐层压实责任，白山市审计局多年来在目标责任制考核中都取得了“一类”的好成绩。 

 白山市审计局 王君琼